RMIS–DER ULTIMATIVE LEITFADEN 17
Was es leistet:
Ermöglicht die konsistente und automatisierte Berechnung, Verteilung
und Überwachung von Prämien über alle Ihre Konzerngesellschaften
anhand von Kriterien, die Sie definieren (z.B. Schadenhistorie, Risikoprofil
oder Investitionen in Sicherheit und Brandschutz).
Vorteile:
• Bietet pro Sparte unterschiedliche Möglichkeiten der Prämienallokation,
inklusive Bonus-Malus.
• Ermöglicht die Berechnung von Prämien und die Überwachung deren
Zahlung.
• Höhere Transparenz und Compliance durch die Nachvollziehbarkeit der
Verteilungslogik.
• Ermöglicht die Wiederverwendung von Verteilungskriterien etc. aus dem
Vorjahr.
• Ermöglicht die Simulation von "What-if" Szenarien, um z.B.
Prämieneinsparungen im Verhältnis zum Geschäftserfolg der Niederlassung
optimal zu verteilen.
PRÄMIENALLOKATION
Was es leistet:
Bietet einen zentralen und sicheren Ort für die effiziente Erhebung,
Speicherung und Aufbereitung Ihrer unternehmensweiten Renewaldaten,
für einen optimalen Renewalprozess.
Vorteile:
• Zeitersparnis durch die Automatisierung von manuellen Prozessen, wie die
Verteilung der Renewal-Fragebögen, dem follow-up Management sowie die
Überprüfung und Konsolidierung der Daten.
• Mehr und qualitative hochwertigere Daten durch dynamische Fragebögen,
Pflichtfelder, Plausibilitätsprüfungen und online-Eingabehilfen.
• Speicherung Ihrer aktuellen und historischen Renewaldaten in einer
zentralen online-Datenbank, auf die Sie, Ihre Standorte und Dienstleister
24/7 Zugriff haben.
• Mehr Zeit für die Erstellung der Renewalunterlagen, weniger Aufwand für
die Datenadministration.
RENEWALMANAGEMENT
